Serviços

Departamento Legal

Setor da empresa encarregado dos procedimentos perante órgãos privados e públicos, Municipais, Estaduais e Federais, como Jucesp, Secretaria da Fazenda, Receita Federal, dentre outros.

Os serviços básicos realizados por esse departamento são:

  • Constituições, alterações contratuais e encerramento de empresas;
  • Cadastro, alteração e baixa do Cadastro Nacional de Pessoa Jurídica (CNPJ), Inscrição Estadual (ICMS) e Inscrição Municipal (ISS);
  • Obtenção, alteração e baixa de Alvará de Funcionamento do estabelecimento e Alvará Sanitário;
  • Obtenção de Certidões nos âmbitos Federal, Estadual, Municipal e Cível;
  • Cadastro, alteração e baixa das inscrições específicas da atividade da empresa, como Órgãos de Classe.



Departamento Fiscal

Responsável pela busca de alternativas para um bom planejamento tributário, criando e pesquisando soluções para que, dentro da legalidade, as empresas possam se adequar a melhor forma de tributação. Estão dentro de suas atribuições as seguintes atividades:

  • Escrituração das Notas Fiscais;
  • Elaboração dos Livros de entrada, saída, apuração de ICMS e IPI;
  • Elaboração dos Livros de Inventário;
  • Declarações nos âmbitos da Receita Federal;
  • Fazenda Estadual e Prefeitura Municipal;
  • Apuração dos impostos e emissão das guias para pagamento (PIS, COFINS, IRPJ, IRRF, CSLL, CSRF, ISS, ICMS, IPI, SIMPLES NACIONAL.);
  • Emissão da Declaração de Faturamento;
  • Emissão de Carta de Correção;
  • Elaboração do Imposto de Renda Pessoa Física (IRPF).



Departamento Contábil

O departamento contábil atua desde a elaboração do plano de contas individual de cada empresa, até a emissão dos livros contábeis e Demonstrações Financeiras. Entendemos que a contabilidade da sua empresa não é apenas uma exigência legal, mas sim um instrumento útil para que os gestores, através de seus demonstrativos, tenham subsídios confiáveis para planejar, controlar e definir novas estratégias de negócio.

Os serviços basicamente prestados pela contabilidade são:

  • Classificação e análise da documentação contábil;
  • Lançamentos contábeis;
  • Cálculo da depreciação e amortização;
  • Conciliação entre as informações do departamento contábil, fiscal e pessoal;
  • Emissão de balancetes mensais sintético ou analítico;
  • Elaboração do Balanço Patrimonial e Demonstrações de Resultados;
  • Escrituração do Livro de Apuração do Lucro Real – Lalur;
  • Emissão dos Livros Diário e Razão;
  • Apuração e emissão das guias de IRPJ e Contribuição Social sobre o Lucro para as empresas tributadas pelo Lucro Real;
  • Organização do arquivo documental contábil.



Departamento Pessoal

Setor responsável pela orientação sobre os preceitos da Consolidação das Leis de Trabalho – CLT, bem como sobre aqueles pertinentes à Previdência Social – INSS, e ao FGTS, além de verificação da correta aplicação das normas coletivas sindicais.

Os serviços basicamente prestados pelo Departamento pessoal são:

  • Admissão, com todos os procedimentos necessários, inclusive inscrição ao PIS;
  • Elaboração da Folha de Pagamento;
  • Emissão do recibo de Salários, Pró-labore;
  • RPA – Recibo de pagamentos a autônomos e Bolsa auxilio a estagiários;
  • Cálculo das guias de INSS, FGTS, IRRF sobre salários, pró-labore, RPA e estagiários, Contribuição Sindical e assistencial Patronal e de empregados;
  • Elaboração do quadro de horários dos empregados;
  • Atualização do Livro ou Ficha de Registro de Empregados;
  • Atualização de carteiras de trabalho;
  • Consulta de extrato de FGTS;
  • Elaboração do Aviso e recibo de férias;
  • Controle de vencimento das férias;
  • Comunicação ao DRT e Sindicatos das Férias Coletivas;
  • Provisões de Férias e 13° Salário;
  • Cadastro dos funcionários admitidos e demitidos - CAGED;
  • Elaboração da RAIS e DIRF;
  • Rescisão do contrato de trabalho e homologação;
  • Preenchimento do Seguro Desemprego;
  • Preenchimento do Seguro Desemprego;
  • Envio de informes de rendimentos anuais de empregados, sócios, autônomos e estagiários.



Departamento de Consultoria, Treinamento e Auditoria

Orientação aos sócios, acionistas e dirigentes utilizando as ferramentas gerenciais para a tomada de decisões através do planejamento, controle e fornecimento de informações econômicas, financeiras e aplicação dos dispositivos legais vigentes sejam federais, estaduais ou municipais.

Dentre as atividades desse departamento, destacam-se:

  • Consultoria nas áreas fiscais, tributárias, contábeis e trabalhistas;
  • Consultoria Administrativa Financeira;
  • Implantação das NRs de Segurança e saúde no Trabalho através de empresas parceiras;
  • Treinament- Acompanhamento, correção e adequação dos procedimentos desenvolvidos;
  • Implantação de controles operacionais; (serviços, estoques, suprimentos);
  • Implantação de controles administrativos e financeiros (faturamento, contas a receber, contas a pagar, cobrança, contas correntes, caixa, conciliação bancária e fluxo de caixa);
  • Análise das Demonstrações Financeiras;
  • Análise de Indicadores Financeiros;
  • Reflexo econômico e financeiro das atividades empresariais;
  • Apuração de custos e Formação de preços;
  • Ponto de Equilíbrio Operacional;
  • Lucro Líquido;
  • Controle de bens do ativo fixo;
  • Controle da depreciação;
  • Levantamento dos passivos da empresa, origem dos empréstimos, análise de juros pagos ao longo do período e correções necessárias;
  • Auditoria.

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